La CMCAS

Organisme social bénéficiant d’une autonomie de gestion, la Caisse mutuelle complémentaire d’activités sociales est chargée de dispenser et de développer les activités sociales et l’action sanitaire et sociale du personnel des industries électrique et gazière et leurs ayants-droit.
La Cmcas développe des activités sociales, dites décentralisées. A destination des Agents des IEG et leurs familles, ce sont des actions pour la promotion de la santé, des aides solidarité, des activités sportives et de plein air, des activités culturelles et de loisirs, des fêtes, des activités pour la jeunesse, les pensionnés et des formations socio-éducatives.

Les Activités sociales de la Cmcas

Le 1% décentralisé, réparti entre les Cmcas au prorata du nombre d’ouvrants-droit, constitue la source principale du financement des activités sociales de la Cmcas. La participation financière des bénéficaires aux activités, les adhésions, les subventions externes, complètent les ressources des activités sociales. Les charges administratives qui découlent de cette gestion sont imputées au budget des activités sociales décentralisées.

Organisme social bénéficiant d’une autonomie de gestion, la Cmcas  gère les fonds qui lui sont confiés pour dispenser et développer les activités sociales et l’action sanitaire et sociale du personnel des industries électrique et gazière et leurs ayants-droit.

La Cmcas développe des activités sociales, dites décentralisées. A destination des Agents des IEG et leurs familles, ce sont des actions pour la promotion de la santé, des aides solidarité, des activités sportives et de plein air, des activités culturelles et de loisirs, des fêtes, des activités pour la jeunesse, les pensionnés et des formations socio-éducatives.

La Cmcas  développe des activités sociales telles que :

  • des actions santé-solidarité
  • des activités culturelles et de loisirs
  • des activités physiques et sportives
  • des voyages
  • des activités pour la jeunesse, les jeunes agents, les agents en inactivité de service
  • de la formation
  • des installations sportives…

L’Assemblée Générale

L’Assemblée Générale de la Cmcas est un moment clé dans la vie de notre organisme social et mutualiste.

Une fois par an, les délégués élus se réunissent pour donner leurs avis sur le rapport moral, la gestion financière et les autres questions soumises par le conseil d’administration de la Cmcas.

A cette occasion, ils vont également faire part des attentes, des souhaits des agents, de leurs questionnements, préalablement définis à partir des assemblées de Slv.

A partir des orientations décidées par l’Assemblée Générale, le Conseil d’Administration mettra en œuvre les activités appropriées pour l’année à venir.

Qui fait quoi ?

  • L’Assemblée Générale de la Cmcas fixe les orientations ;
  • Le Président et le bureau animent et coordonnent ;
  • Les agents volontaires encadrent, accompagnent et mettent en œuvre concrètement les activités ;
  • Les Commissions d’activités apportent leurs réflexions et assistance au Conseil d’Administration et aident à la réalisation des activités ;
  • Les Sections Locales de Vie (Slv), implantées sur le lieu de travail des agents, répondent aux besoins des électriciens et gaziers pour les activités sociales et mutualistes
  • Le Conseil d’Administration gère l’organisme et décide des budgets

 

Le Conseil d’Administration

La Cmcas est administrée par un Conseil d’Administration de vingt-quatre membres élus pour trois ans, sur liste syndicale, par les agents statutaires des Industries Electrique et Gazière.

Missions

Le Conseil d’Administration est chargé d’assurer la gestion des fonds mutualistes et des activités sociales décentralisées. Chaque année, il rend compte de cette gestion devant l’Assemblée Générale de la Cmcas.

Il se réunit pour aborder les questions essentielles au fonctionnement de la Cmcas, et prendre toutes les décisions relatives au bon fonctionnement des activités sociales, des Commissions d’activités et des Sections locales de vie.

 

Le Bureau

Président BLEZES Pierre CGT
Vice-Président délégué TRUXILLO Sylvio CGT
Premier Vice-Président DONDON Joël CGT
Second Vice-Président COUFFE Gilles CFDT Chimie-Énergie
Troisième Vice-Président GABRIEL Freddy CFE-CGC Énergies
Quatrième Vice-Président PONCHATEAU Valérie FO Énergie et Mines
Secrétaire général POMET Ariel CGT
Secrétaire général adjoint GUERY Katia CGT
Trésorier général SAUL Béatrice CGT
Trésorier général adjoint CAYOL Léandre CGT

 

 

Les membres du C.A

 

CGT – 19 sièges

BLEZES Pierre CGT
TRUXILLO Sylvio CGT
DONDON Joël CGT
GUILLAUME Léandre CGT
VERRES Karl CGT
CONDORIS Luc CGT
SAINTE-LUCE Yvan CGT
SEVEUR NOLEO Bernard CGT
CAYOL Léandre CGT
MARTINON Jean CGT
JOSEPH-SYLVESTRE Thierry CGT
JEAN-GILLES Angélo CGT
GUERY Katia CGT
COUFFE Joël CGT
BELLEMARE Christian CGT
PETRICIEN Éric CGT
SAUL Béatrice CGT
POMET Ariel CGT
CACHACOU Jocelyne CGT

 

CFDT Chimie-Énergie  – 3 sièges

COUFFE Gilles CFDT Chimie-Énergie
ROSALIE Syntia CFDT Chimie-Énergie
CARPY    David CFDT Chimie-Énergie

 

CFE-CGC Énergies  – 1 siège

GABRIEL Freddy CFE-CGC Énergies
 

FO Énergie et Mines – 1 siège

PONCHATEAU Valérie FO Énergie et Mines

 

Les Commissions d’Activités

Chargées d’apporter assistance et réflexion au Conseil d’Administration, les Commissions d’Activités participent à la construction du budget des activités sociales et ont pour principale mission d’élaborer des activités à partir des besoins des bénéficiaires.

Si vous souhaitez intégrer une Commission, n’hésitez pas à contacter la Cmcas ou votre organisation syndicale.

Les commissions sont au nombre de 9.

COMMISSIONS PRESIDENTS
Jeunes Agents Karl VERRES
Jeunesse Joël DONDON
Fêtes et Culture Thierry JOSEPH-SYLVESTRE
Santé- Solidarité Frédéric FIDELE
Pensionnés Katia GUERY
Sports Sylvio TRUXILLO
Travaux -Patrimoine Joël COUFFE
Communication Ariel POMET
Achats Béatrice SAUL

 

Les Sections Locales de Vie

Les Sections Locales de Vie (Slv) sont implantées au cœur même des exploitations et des services d’EDF/ GDF.

Elles répondent à une double vocation :

  • Elles permettent aux ouvrants-droit d’entrer en contact avec le service social : la Slv les accueille, les agents remettent leurs dossiers, expriment leurs demandes, leurs projets, sollicitent les aides sociales ;
  • Elles complètent le fonctionnement démocratique de la Cmcas. Chaque ouvrant-droit a la possibilité d’exprimer ses vœux, ses attentes, ses préoccupations et formuler des propositions pour faire évoluer l’action et les activités de la Cmcas et de la Ccas.

L’Assemblée Générale de Slv

Lors de l’assemblée générale de votre Slv, vous exprimez des vœux, émettez des avis qui seront retransmis lors de l’Assemblée Générale de la Cmcas par l’intermédiaire de vos délégués. Votre participation à cette assemblée est importante : c’est à ce moment que vous pourrez aborder concrètement les sujets qui vous touchent de près, échanger avec les élus de la Cmcas, obtenir des réponses.

Le Bureau de la Slv

Chaque Slv est administrée par un bureau dont le Président et les membres sont élus par les ouvrants-droit de la Slv. Le Président et le Bureau ont pour rôle de favoriser votre expression, votre participation aux activités, et de répondre à vos attentes et besoins sociaux.

Les Correspondants de Slv

Le ou les correspondants de votre Slv, élus suivant le même principe, assurent la fonction d’accueil, fournissent les renseignements pratiques, diffusent les informations en provenance de la Cmcas, transmettent et suivent les dossiers. Ils sont le lien entre la Cmcas et vous.

Les Délégués de Slvie

Ils participent à l’activité de la Slv et la représentent à l’Assemblée Générale de la Cmcas où ils débattent et se prononcent sur son activité, celle de la CCAS et rendent compte de vos attentes et propositions.

Pour en savoir plus, rendez-vous dans votre Slvie !

 

 
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